Faut-il obliger les femmes à prendre un congé prénatal ?
C'est la question que se pose La Commission européenne. Elle estime que les femmes doivent pouvoir conserver le choix de travailler jusqu'au terme de leur grossesse, invoquant le fait que " de nombreuses femmes enceintes ne connaissent aucun problème de santé durant leur grossesse" et qu'elles souhaitent passer le plus de temps possible avec leur nouveau-né.Une idée qui n'a pas été retenue par le Sénat. Car suivant Annie David, Sénatrice, "les femmes souhaitent également bénéficier de temps avant la naissance pour préparer l'arrivée du nouveau-né au sein de sa famille". Et le congé de maternité obligatoire pendant la période prénatale "permet de préserver la santé des futures mères tout en leur offrant la possibilité d'effectuer l'ensemble des préparatifs nécessaires à la naissance".
Et vous qu'en pensez-vous ? A combien de semaines avant l'accouchement vous êtes-vous arrêté de travailler ?
La commission des affaires européennes a donc conclu au dépôt de la proposition de résolution suivante :
"Vu la proposition de directive concernant la mise en oeuvre de mesures visant à promouvoir l'amélioration de la sécurité et de la santé des travailleuses enceintes, accouchées ou allaitantes au travail;
Estime que permettre aux femmes de travailler le plus tard possible pendant leur grossesse ferait peser un certain nombre de risques sur leur santé et celle de l'enfant à naître;
Considère en conséquence qu'il ne faut pas supprimer la période de congé prénatal obligatoire, tant elle est essentielle pour préserver la santé des femmes enceintes et de l'enfant à naître;
Et demande au Gouvernement de s'opposer à la disposition de cette proposition de directive qui interdit aux Etats membres de contraindre les femmes à prendre une partie de ce congé pendant la période prénatale.